ボトムアップで行動指針を策定！全社オンラインワークショップの体験デザインのつくりかた 全社員約320人で実施 バリュー策定ワークショップの設計と運営の具体的な方法とは デザイン 組織 ヘイ株式会社 People Experience デザイナー 瀧野はるか[著] 2022/08/24 08:00 ※この続きは、会員の方のみお読みいただけます（登録無料）。 会員登録（無料） ログインはこちら 次ページ≫ アンケートや参加メンバーのヒアリングでわかった発見や課題 前へ 1 2 3 次へ≫ バックナンバー 印刷用を表示
