グッドパッチが運営するデザイナー特化型キャリア支援サービス「ReDesigner（リデザイナー）」が、「企業のデザイン投資トレンド」や「デザイナーの働き方」に関するアンケートを実施。IT・通信業界を中心にマスコミ、金融業界など約100社の回答結果をまとめ「デザインデータブック」として公開した。
デザイン最高責任者を迎え入れたい企業が半数以上
将来的にCDO（Chief Design Officer）/CCO（Chief Creative Officer）/CXO（Chief Experience Officer）などのデザイン最高責任者を設置する予定があると答えた企業は54%と、半数以上の結果となった。
デザイン投資に対して効果を実感している企業も57%にのぼり、「ブランド/サービスメッセージが浸透した」、「クリエイティブ内製化によりマーケ効果が向上した」、「ユーザーに届くクリエイティブの製作が可能になった」といったポジティブな変化を実感している企業が増加している。
半数以上の企業がデザイン組織の投資を2～5倍以上に拡大予定
今後社内のデザイン組織に対する投資を2〜5倍以上に増やす予定と回答した企業が50％、5倍以上に増やすと回答した企業が4%と、デザイン組織を拡大予定である企業が全体の半数以上を占めることが明らかになった。
デザイナー採用数は増加傾向、向こう1年でデザイン組織を拡大したい企業は6割
向こう一年でデザイン組織を拡大したい企業は58%と、デザイナー人材の増員を考えている企業が約6割を占める結果となった。
デザインデータブックは、デジタルデザイン業界の発展に貢献することを目的に、グッドパッチが運営するデザイナー特化型キャリア支援サービス「ReDesigner」が、各社のデザインへの取り組みやデザイナーのニーズを収集し公開したもの。レポート（PDF）のダウンロードはこちらから。
調査概要
企業のデザイン投資トレンドについて（デザインデータブックp.13〜p.51）
- 調査期間：2019年7月23日〜2019年12月31日
- 調査方法：独自アンケートフォームにて回収
- 調査対象：ReDesignerもしくはGoodpatchと過去取引のあった企業、Twitterでの告知に対して回答したいと連絡のあった企業
- 有効回答数：101社（無効回答数1社）
デザイナーのトレンドについて（デザインデータブックp.52〜p.65）
- 調査期間：2018年5月23日〜2019年11月30日まで
- 調査対象：調査期間中にReDesignerに登録したユーザー
- 調査方法：独自アンケートフォームを対象者にて回収
- 有効回答数：1,439名（無効回答数:9名）
